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2017学年度中学工作计划

[05-18 22:30:27]   来源:http://www.88haoxue.com  工作计划   阅读:680

概要:要引导教师成为研究者。一是要积极开展教师培训工作。(1)制订科学合理的符合教师实际的培训计划;(2)通过讲座、观摩、外出参观等形式使教师理解新课程理念;(3)教师反思、互助相结合;(4)校本课程开发和教师培训相结合;(5)加强教研组建设,发挥教研组在新课程推进中的重要作用。二是要重视教育科研工作。新课程要求教师成为研究型的教师,教师既是课程改革的实践者,又是课程改革实验研究者,要为教师从事科研创设平台,把教育科研工作和课堂教学结合起来。三是要实践反思与行动研究。新课程的实施要求教师成为一个不断研究,勇于创造的研究型教师,要不断反思自己的教学行为,以研究者的眼光全面地发现教育教学活动新动向、新问题,自觉把教学和科研结合起来。四、开展群众性教科研工作。(1)组织开展“说、讲、评”课活动,有计划搞好集体备课。以教研组为具体实施单位,每个教研组至少安排一名教师作课,全组参加,以期达到互相切磋,取长补短,共同提高的目的。(2)组织号召教师撰写论文。(3)组织教师参加阜新市教师学院组织的教学比赛及教研活动。鼓励教师以提高自己的业务水平和能力为目的的教学交

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要引导教师成为研究者。一是要积极开展教师培训工作。(1)制订科学合理的符合教师实际的培训计划;(2)通过讲座、观摩、外出参观等形式使教师理解新课程理念;(3)教师反思、互助相结合;(4)校本课程开发和教师培训相结合;(5)加强教研组建设,发挥教研组在新课程推进中的重要作用。二是要重视教育科研工作。新课程要求教师成为研究型的教师,教师既是课程改革的实践者,又是课程改革实验研究者,要为教师从事科研创设平台,把教育科研工作和课堂教学结合起来。三是要实践反思与行动研究。新课程的实施要求教师成为一个不断研究,勇于创造的研究型教师,要不断反思自己的教学行为,以研究者的眼光全面地发现教育教学活动新动向、新问题,自觉把教学和科研结合起来。四、开展群众性教科研工作。(1)组织开展“说、讲、评”课活动,有计划搞好集体备课。以教研组为具体实施单位,每个教研组至少安排一名教师作课,全组参加,以期达到互相切磋,取长补短,共同提高的目的。(2)组织号召教师撰写论文。(3)组织教师参加阜新市教师学院组织的教学比赛及教研活动。鼓励教师以提高自己的业务水平和能力为目的的教学交流活动开展。

2、注重实效,创新德育思路,打造育人品牌

加强年级组建设,强化年级组德育管理功能。各年级德育工作应把养成教育作为重点,指导学生养成良好习惯,提高道德水平。各年级继续深入开展以爱校、爱家、爱国为主题的三个层次的责任感教育,力求形式丰富、活动有实效,形成年级系列化教育。各年级围绕学校德育中心工作,由分管领导检查落实,形成教导处——年级组——班级的三级管理。

各班级要制定德育目标,让每个学生明确自己的奋斗目标,并要制定保证目标实现的相关措施。针对不同年级、年龄、性别及家庭情况的不同特点,摸索出不同的教育方法,然后有针对性进行教育,力争取得较好的效果。制定详实可行的工作方案,抓好德育管理的每一个工作环节。一是开展“创文明班级,当文明学生”的主题教育活动;二是结合重大节日的契机,大力培养爱国主义情感,爱校爱班的主人翁精神,增强学生的自豪感;三是努力抓好团组织建设,在注重发挥团组织作用的同时,重视建立各类有利于学生成长的学生社团组织,注重学生主体作用的发挥,让学生的个性特长在自己喜爱的校园文化社团中得到进一步发展;四是形成班级竞争机制,对班务工作实行评比量化,评比文明班级。

要营造全员育人氛围,实施全员管理方案。构建德育工作整体思路,做到针对性、计划性。落实教师教学、育人的责任,形成人人都有德育教育义务和责任的意识。实施教师全员管理,每位教职工都要按照学校统一安排,主动担负起学校常规管理的责任,大幅度提高管理工作的实际水平。以培养学生良好的生活习惯为重点,要努力形成“学生在校学习、生活的各个阶段都有人负责”的管理局面,班主任及科任教师都要对每一位学生管思想、管行为、管学习、管生活、管成才。

充分发挥校园宣传的导向作用。要利用校广播站、宣传橱窗,充分发挥校园文化的监督和导向作用,健全学生社团组织,办好文化宣传阵地,组织师生开展内容丰富、形式多样的校园文化活动,营造积极向上、和谐健康的文化氛围,不断提高校园文化品位。优化校园环境,使校园达到美化、人文化。继续从细微处着手,切实抓好学生的养成教育。突出和强化过程管理、制度管理,落实各个管理层面,细化过程,做到要求明、检查细、考核严、奖罚清。深入开展“优秀班级”评比工作,争取收到学生言行规范、环境整洁干净、宿舍规范有序、“两操”整齐划一的良好管理效应。

重视德育队伍素质建设。培养一支师德优良、业务精湛、方法科学的班主任和德育辅导员队伍。完善班主任和德育辅导员评价考核办法,增强班主任的服务意识、责任意识和管理艺术的意识,做好优秀班集体的培养、考察、评定和表彰工作。坚持班主任例会制度。要抓好班主任和德育辅导员队伍的培训,通过理论学

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