2017食品药品监督管理局副局长述职报告

概要：（二）领导干部必须以身作责。领导干部不管官位大小，其一言一行都是群众的一面镜子，不论在、学习、纪律方面还是在廉洁自律方面都起着表率作用。（三）想问题一定要站在全局的高度。从科室负责人到局班子成员，思维方式发生了改变，原来想不到的现在能想到了，原来不理解的现在也能理解了，这就是站的角度不一样了，因此，要有全局观念。（四）要有过硬的作风。一是要牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和正确的权利观、地位观、利益观，坚决防止和克服因循守旧、不思进取、自我满足、懈怠的现象，始终保持开拓创新、昂扬向上的精神状态，积极主动创造性地开展各项。二是求真务实，真抓实干，踏踏实实做好本职。我们药品监督系统任务重，执法人员少，没有过硬的作风是不行的。（五）要不断加强学习，提高自身素质。药品监管是一项专业性较强的，人员素质要求很高。要紧密联系实际，结合自身岗位需要，不断提高解决实际问题、做好本职的能力。不仅要学习理论知识，更重要的是要掌握实际技能；不仅要学习业务知识，还要注重学习政治理论；不仅要学习法律、法规，还要注重学习有关药品、医疗器械方面的知识。（六）要善于团结所有的人。班子团结、上下级

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（二）领导干部必须以身作责。领导干部不管官位大小，其一言一行都是群众的一面镜子，不论在、学习、纪律方面还是在廉洁自律方面都起着表率作用。
（三）想问题一定要站在全局的高度。从科室负责人到局班子成员，思维方式发生了改变，原来想不到的现在能想到了，原来不理解的现在也能理解了，这就是站的角度不一样了，因此，要有全局观念。
（四）要有过硬的作风。一是要牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和正确的权利观、地位观、利益观，坚决防止和克服因循守旧、不思进取、自我满足、懈怠的现象，始终保持开拓创新、昂扬向上的精神状态，积极主动创造性地开展各项。二是求真务实，真抓实干，踏踏实实做好本职。我们药品监督系统任务重，执法人员少，没有过硬的作风是不行的。
（五）要不断加强学习，提高自身素质。药品监管是一项专业性较强的，人员素质要求很高。要紧密联系实际，结合自身岗位需要，不断提高解决实际问题、做好本职的能力。不仅要学习理论知识，更重要的是要掌握实际技能；不仅要学习业务知识，还要注重学习政治理论；不仅要学习法律、法规，还要注重学习有关药品、医疗器械方面的知识。
（六）要善于团结所有的人。班子团结、上下级团结、同事之间团结，大家愉快，互相没有牵制，自然就要好搞一些。还要善于团结与自己意见向左的人，争取他的支持。
四、存在的问题
（一）学习自觉性、主动性不强，尤其是对学习政治理论的学习重视不够，对提高自身党性修养、能力建设无紧迫感。即使是学习本职业务知识也有时紧时松的情况，特别是忙的时候更是这样。有时与本职业务有关的、急需使用的就学一点，与本职业务联系不紧的就不学或少学，在学习上搞实用主义，知识结构单一，就是自己的本职所涉足的知识，也存在重学习药品知识、轻学习医疗器械知识的情况。致使自己在中，站得不高，办法不多，不是那么得心应手。
（二）自己的领导艺术和驾驭全局的水平还待进一步提高。由于岗位的转变，自己感到站在全局的角度看待问题，思想认识还没有完全到位，还需在今后生活中，进一步加强学习，不断提高领导水平，提高明辨是非的能力，提高政治敏锐性。协调能力和沟通能力还有待于进一步提高，特别是不善于与自己意见相左的同志进行沟通。
（三）深入基层调查研究不够，对基层指导不够。由于忙于事务，到基层去的少，调查研究的深度还不够。以后要多到基层了解情况，掌握基层干部所想、所需，针对性地提出解决办法和措施，以更好地发挥为一把手的参谋助手作用。

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