金属制品公司销售工作实习报告

概要：(4)人才流动性过大江苏大明是一个年轻的企业，管理制度等各方面还不够完善，必然会造成人才流动，企业留不住人才，对企业的发展极为不利。(5)、恶性竞争产能过剩，贸易商优胜劣汰，利润降低。(6)、市场对人员的要求越来越高，公司对人才的培养和储备工作刻不容缓。7.企业发展建议(把下面四个标题内容展开来写)1培训——解决人才的问题2差异化——解决核心竞争力的问题3管理——解决资源整合的问题4宣传——解决企业知名度不高的问题8.实习心得通过此次实习，让我学到了很多课堂上根本学不到的东西。单位培养了我的实际动手能力，增加了实际的操作经验，对实际的销售工作的有了一个新的认识，更好地为我们今后的工作积累经验。我觉得重要的是在这段实习期间里，我第一次真正的融入了社会，在实践中了解社会掌握了一些与人交往的技能，并且在次期间，我注意观察了前辈是怎样与上级交往，怎样处理之间的关系。利用这次难得的机会，也打开了视野，增长了见识，为我们以后进一步走向社会打下坚实的基础。实习期间，我从末出现无故缺勤。

(4)人才流动性过大

江苏大明是一个年轻的企业，管理制度等各方面还不够完善，必然会造成人才流动，企业留不住人才，对企业的发展极为不利。

(5)、恶性竞争

产能过剩，贸易商优胜劣汰，利润降低。

(6)、市场对人员的要求越来越高，公司对人才的培养和储备工作刻不容缓。

7.企业发展建议(把下面四个标题内容展开来写)

1培训——解决人才的问题

2差异化——解决核心竞争力的问题

3管理——解决资源整合的问题

4宣传——解决企业知名度不高的问题

8.实习心得

通过此次实习，让我学到了很多课堂上根本学不到的东西。单位培养了我的实际动手能力，增加了实际的操作经验，对实际的销售工作的有了一个新的认识，更好地为我们今后的工作积累经验。我觉得重要的是在这段实习期间里，我第一次真正的融入了社会，在实践中了解社会掌握了一些与人交往的技能，并且在次期间，我注意观察了前辈是怎样与上级交往，怎样处理之间的关系。利用这次难得的机会，也打开了视野，增长了见识，为我们以后进一步走向社会打下坚实的基础。

实习期间，我从末出现无故缺勤。我勤奋好学. 谦虚谨慎，认真听取老同志的指导，对于别人提出的工作建议虚心听取。并能够仔细观察、切身体验、独立思考、综合分析，并努力学到把学样学到的知道应用到实际工作中，尽力做到理论和实际相结合的最佳状态，培养了我执着的敬业精神和勤奋踏实的工作作风。也培养了我的耐心和素质。能够做到服从指挥，与同事友好相处，尊重领导，工作认真负责,责任心强，能保质保量完成工作任务。并始终坚持一条原则：要么不做，要做就要做最好。

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